学校如何组织合唱团以及训练方法

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关于学校如何组织合唱团以及训练方法

　　学校如何组织和训练合唱?欢迎阅读下面的文章，供大家参考借鉴，希望下面的内容能帮到大家。

　　一、合唱团员的选拔

　　1.选拔方法

　　一是通过音乐课挑选，抽查个别学生的歌唱，从中了解学生的音乐能力；二是在学前测试或期中、期末考试中挑选。这是挑选队员的好时机，并可加深对这些学生的了解；三是在学校和班级举行的文艺活动中挑选。

　　2.选拔要求

　　选拔时只要抓住以下四个条件，就能招收到合格的合唱队员。通过训练，得到提高，使整个合唱团能够完美地表现作品。

　　第一是音准。音准应该优先于其他能力，作为第一条件来考虑。考查的办法有两种：让学生唱首自己熟悉的歌，老师给一音高而不给伴奏，等学生清唱完时，老师再用钢琴核对其尾音是否准确。准确的，则说明这位学生控制音高的能力比较强；或者老师在钢琴上弹一组音，使其中一个音的音高略有变化，要求学生用唱名唱出来，看其能否准确地分辨和模唱。

　　第二是声音。这也是一个重要的条件。可用简单的方法来考查，还是让学生演唱一首歌曲，从中来发现他的音质，以及是否具有比较自然、舒展的歌唱状态。要强调的是，我们挑选的是合唱团员，而不是独唱演员，所以最好挑选那些声音具有共性、融合度好的学生。

　　第三是音域。音域的考查比较简单，关键在老师分配队员去哪个声部的选择。老师们一般习惯根据队员音域的高低来进行声部的分配，实际上这种简单的分配法不利于组建成一支优秀的合唱团。对于那些既能上高音、又能唱好低音，音域较宽的队员，指导老师一定要从合唱团、合唱作品的需要出发，作出合理、有效的安排。

　　第四是节奏感。考查时，老师可编一些简单的节奏、两条近似而又有差别的节奏等，用手示范，让学生准确地辨别并模仿出来，以考察学生对节奏的反应能力和感悟能力。

　　二、合唱团的管理

　　合唱团的管理有条理、有章法，对保证日常训练、比赛、表演活动以及团队精神，都起着至关重要的作用。只有把组织建设好，才能管理好合唱团，确保训练的正常进行，提高队伍的整体水平。因此，健全合唱团的“团干部”尤其必要。“团干部”由队长、声部长和各班的组长组成。

　　1.队长的职责是每次排练负责通知各班班组长，再由各班组长分别通知团员。队长的角色很重要，他必须是一位责任心、组织能力强，热爱合唱艺术，受队员们尊重、信任，同时善于做思想工作的同学担当。

　　2.声部长的选择由教师确定，声部长必须是音乐综合素质较好的，能够热心帮助辅导本声部同学唱好旋律的，有能力组织本声部进行分部练习的学生担当，他应具备辨别本声部的哪些同学在音准、节奏、声音等方面存在的问题，课后及时帮助纠正。实际上，声部长是教师的得力助手。

　　3.各班的组长负责召集本班的合唱团员参加训练，通知每次训练的时间、地点和训练内容，并在训练前向指挥老师通报本班的出席情况。

　　三、合唱团的档案建设

　　合唱团的档案包括：合唱团员的个人档案、声像资料、合唱曲目的档案。建立历届合唱团的资料档案，有利于合唱团的巩固与发展。

　　1.合唱团员的个人档案包括：所在班级、所在声部、音乐特长及该生毕业后考入哪所高中或大学等等。建立个人档案，及时跟踪老团员发展情况，通过对老团员的了解，使新团员认识到参加合唱训练对于自身素质的提高是有益的，从而增强他们参加训练的信心。

　　2.合唱团的声像资料档案包括：每次比赛、汇演的剧照、录像资料。建立这些资料档案，一方面完善了学校合唱团的管理；另一方面可以让新团员了解自身与老团员们在水平上的差距，激励新团员认真训练，达到和超过老团员的水平。

　　3.建立曲目档案：把历届合唱团认为演唱效果好的作品，再重新排练，一方面可以积累、丰富合唱团的曲目，另一方面这些作品都是教师熟悉的作品，可以在原有的基础上再度创作，使作品演唱得更加完美。

　　四、合唱团的训练

　　科学有效的训练方法是合唱团生存发展的关键。合唱团的训练要做到既是知识性、专业性较强的高水平训练课，又是学生们感到身心愉悦的第二课堂，教师的训练水平是决定以上两点的重要因素。因此，要求教师要不断学习、不断实践、不断总结，在学习实践中找到最有效、最科学、最适宜的方法，合理安排好训练的计划和时间，使学生以极大的热情去投入合唱团的.训练，这样才能巩固和发展合唱团。

　　1.目前学生的学业负担较重，面临升学压力，所以合唱团的训练次数每周最多为一至二次，时间基本上安排在下午两节课后，而且每次的训练时间不宜过长，一般为一个半小时。

　　2.声音训练不要过于繁杂，针对学生情况，确定几条练声曲即可，应遵循循序渐进的原则。如“哼鸣”练习，由“哼鸣”转换为元音练习；高位置练习；声带闭合练习；连音、长音、断音、跳音练习；声部练习；强弱、音色变化练习等等。可以用一条练习曲做多种练习，让学生知道，每条练习曲的作用所在，做到通俗易懂，简单有效。

　　3.合唱团员的视唱、练耳水平，是衡量合唱团水平的一个重要标准。教师可集中时间给队员们讲一些合唱中常用的乐理、视唱、练耳知识，同时也可在平时的读谱中，把一些难点抽出来，作详细地剖解、分析。教师要掌握一个读谱原则，即练唱新谱应划拍慢练，让学生对每一个音符的节奏、音准、强弱都做到口中有声、心中有数，使学生在循序渐进的读谱中得到乐趣，培养学生学习识谱的积极性。具备了这些素质，在今后的训练中合唱团能够唱阅许多合唱名曲，从而使队员们在训练过程中更加热爱合唱艺术。

　　对于学校来说 ,合唱教育具有“投资少、易操作、普及广、意义大”的特点，大力开展合唱教育活动能培养学生对经典音乐的兴趣，提高团队合作意识和集体主义、爱国主义精神，能启迪心智、净化心灵，使学习更富有实效。所以合唱教育是否普及，还要看学校有没有去投资，总之组织建立学校合唱团，可以丰富学生的课余生活，何乐而不为呢?

　　拓展知识：合唱排练的四个步骤

　　合唱排练前必须认真细致做好案头工作，分析作品的基本内容、音乐形象、风格特点、音乐结构、创作背景及声部的分配、时间安排和排练步骤等，制定并写出详细排练计划。

　　一、排练的一般步骤为：

　　①练声：即排练前的练声。

　　其主要目的是使发声器官处于歌唱的局部状态和兴奋状态，使发声器官及肌肉灵活协调。发声练习应当有目的地选编一些与排练的作品有关的发声练习曲。

　　②粗排：即作品排练的前期。

　　先让合唱队员从头至尾地将作品用中慢速视唱一至几遍，视唱时中途最好不要停顿，以让队员对作品有一个整体印象。然后，指出难点部分，分段反复练习。最后，分声部排练，使队员对各声部的旋律、风格、要求有更进一步的了解。同时，也便于指挥按声部逐一检查。

　　③合排：即作品排练的中期。

　　也就是各声部混合到一起的排练。合排不但可加强对合唱队员的听觉能力的合唱作品的整体提供进一步加工的提示和帮助。

　　④细排：又称精排。

　　即对合唱作品的全面细致的排练。细排要重点对合唱作品的段落、乐句、音色、音准、强弱、快慢、呼吸换气、吐字咬字，以及各声部层次等进行周密细致的排练。为进一步地提高细排质量，指挥应对每个声部的队员逐一进行聆听和检查，以帮助每个队员加深对作品的理解和表现。

　　⑤彩排：又叫假演。

　　即正式演出前按演出质量、要求，包括服装、道具、灯光、音响、队形、伴奏等一应俱全的非正式的一至两次的模拟演出。通过彩排演出，一是可以提高合唱队员的演唱情绪，二是便于发现存在的问题进行改进和提高，三是为了更大的艺术成功做好充分的准备。

　　二、排练注意事项：

　　排练时有以下几方面的内容需要注意:

　　（一）声部视谱

　　视谱能力强的团队可直接让所有声部同时视唱歌谱，能力较弱的团队则可分声部视谱，但应合理安排各声部视谱时间,如分时间段或分场地。若是没有足够时间或场地，只能全体排练时，可以分段视谱，尽量避免一个声部视谱时间过久。

　　（二）了解抽查

　　这是指挥了解上次排练掌握情况的有效方法之一，同时也能督促合唱队员在平时复习排练内容，可分小组(每声部一至二人)、分声部进行。

　　（三）温故知新

　　在排新内容前，应将已排部分和内容进行巩固，这同时也能让合唱队员较快进入作品排练状态。

　　（四）排练间隔

　　合唱的乐器是人的声带，由于其生理性特点，每次排练时间不宜太长，以两小时左右为宜，每小时间最好有十分钟左右的休息，避免过度疲劳排练，那样只会得不偿失。此外每次排练的间隔时间不宜超过一周，过长容易使合唱队员对已排内容生疏或遗忘。

　　（五）难点突破

　　排练时应尽量避免每次都从头至尾演唱，这样不仅让队员声带疲劳，也会浪费不必要的时间。指挥要找出难点,通过有效的方法进行针对性的突破，如声部节奏配合问题句让队员先不唱音符,用手打节奏或用□念节奏，如高声区音准问题，可先移调或低八度演唱等。方法的不同也是指挥排练手段多样化和有效性的体现。

　　（六）联排背谱

　　联排背谱阶段是在作品排练完成后、演出或比赛前的°小演习”，同时可以确定演唱时间。联排时要求背谱，如有特殊情况此时还不能脱谱，应尽量多看指挥,而不能“埋头苦唱”。即使特殊情况看谱演出，也应在特殊的若干重点小节、翻页处、特别的处理、难点等处熟练背谱。

　　在排练过程中可能会出现指挥在案头工作时没有考虑到的突发情况，因此需要指挥有一定的应变能力，一般以不影响排练计划为原则进行处理，同时事后指挥应及时总结经验和教训,以便今后的排练更顺利。

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